Psicologia

Professione

22 Dicembre 2022

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Il benessere mentale (MWB) e la diversità, l'equità e l'inclusività (DEI) continuano ad essere fondamentali all'interno della professione veterinaria, ma le informazioni su come le associazioni professionali di tutto il mondo affrontano questi problemi sono relativamente scarse. Per valutare l’entità e i livelli di approfondimento dei programmi attualmente in essere, a supporto di benessere mentale, diversità, equità e inclusività è stato utilizzato uno studio  - realizzato da FVE, con il supporto di Zoetis - a metodo misto che comprendeva un sondaggio online internazionale in inglese, quattordici interviste e due webinar.   

I risultati in pillole

Il 93% dei professionisti veterinari ha dichiarato che nel proprio paese erano disponibili programmi di supporto al benessere mentale. Il 54% delle organizzazioni veterinarie e il 26% delle cliniche veterinarie ha esplicitamente indicatoil benessere mentale come area chiave, conun budget ad hoc.

Meno bene sul fronte DEI: solo il 44% delle organizzazioni veterinarie/e delle associazioni ha dichiarato di aver avviato programmi a sostegno di diversità, equità e inclusione.Inoltre, il 58% delle organizzazioni veterinarie e solo il 33% delle cliniche veterinarie hanno indicato diversità, equità e inclusione come aree prioritarie con un budget assegnato.Risulta pertanto evidente come i programmi di sostegno al DEI siano ancora in fase embrionale rispetto a quelli dedicati al benessere mentale. Nell’insieme, tuttavia è chiaro come in entrambi gli ambiti ci sia tanto da fare. Da una parte lavorando a una maggiore apertura verso l’inclusione, la diversità e l’equità, dall’altra impegnandosi a de-stigmatizzare le attività svolte a favore del benessere e della salute mentale.

TAG: BENESERE MENTALE, FVE, VETERINARI