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12 Maggio 2026

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Martedì 12 maggio Purina ha presentato Young Veterinarians, una piattaforma digitale dedicata a studenti di medicina veterinaria e giovani professionisti nei primi anni di carriera, con contenuti su nutrizione animale, competenze cliniche, imprenditorialità e gestione del lavoro. Il lancio è avvenuto in occasione dell’evento “Young Vet – Prospettive, sfide e opportunità per i veterinari di oggi e di domani”, durante il quale sono stati presentati anche i risultati della ricerca “Young Vet Insight”, condotta con Nomisma su oltre 170 studenti e 100 giovani veterinari. I dati fotografano una categoria appassionata ma sotto pressione su tre fronti: retribuzione, carichi di lavoro e formazione universitaria percepita come insufficientemente pratica.

I dati della ricerca 

La ricerca “Young Vet Insight” evidenzia un disallineamento progressivo tra la percezione della professione durante gli studi e la realtà del mondo del lavoro. Tra gli studenti la valutazione della formazione ricevuta è positiva nel 67% dei casi; tra i giovani veterinari già in attività, oltre la metà (53%) individua margini di miglioramento significativi, chiedendo più pratica clinica, competenze chirurgiche e, in misura crescente, competenze economico-gestionali e relazionali.

Sul piano economico, l’81% dei giovani veterinari ritiene la propria retribuzione non adeguata rispetto alle responsabilità assunte. Per il 76% la stabilità economica è la sfida principale dei primi anni di carriera, mentre il 65% segnala difficoltà nel conciliare vita privata e lavoro, un dato particolarmente marcato tra gli studenti che guardano alla professione con aspettative già condizionate da questo tema.

La pressione accumulata si riflette anche sull’identità professionale: quasi 1 veterinario su 3 dichiara che, potendo tornare indietro, non sceglierebbe nuovamente questo percorso, citando carichi di lavoro elevati, stress e retribuzione inadeguata come ragioni principali.

“I dati evidenziano una categoria appassionata, ma sempre più esposta a criticità legate a sostenibilità economica, carico di lavoro e necessità di competenze trasversali non sempre coperte dal percorso universitario”, ha commentato Sibyl Pezzotta, direttrice BU Specialist di Purina.

La piattaforma Young Veterinarians

Young Veterinarians è un hub formativo mobile-friendly con accesso libero ai contenuti, disponibili in italiano e in inglese. La piattaforma include video, guide, corsi e contenuti interattivi su nutrizione animale, competenze cliniche, imprenditorialità, employability e sviluppo professionale. I materiali sono stati sviluppati con il contributo di esperti del settore e includono simulazioni ispirate a situazioni reali. L’offerta sarà progressivamente ampliata con nuovi moduli formativi.

Il progetto si inserisce nella continuità di “Thank You Vets”, l’iniziativa europea promossa da Purina PRO PLAN a sostegno del benessere psicologico della comunità veterinaria. 

“Il valore e la complessità di questa professione non sempre ricevono il giusto riconoscimento”, ha dichiarato Fabio Degli Esposti, amministratore delegato di Purina Italia e direttore regionale di Purina Sud Europa. “Con questa iniziativa vogliamo promuovere una riflessione concreta sul presente e sul futuro della professione veterinaria, supportando le nuove generazioni attraverso strumenti, formazione e opportunità”.

CITATI: FABIO DEGLI ESPOSITI, SIBYL PEZZOTTA
TAG: FORMAZIONE, GESTIONE, NOMISMA, PURINA, RETRIBUZIONE, THANK YOU VETS, YOUNG VET INSIGHT, YOUNG VETERINARIANS